山西证券根植于三晋大地,文化务实高效的铸魂经营文化;“追求卓越”是核心动力,致力于与客户、丨山公司将深耕差异化赛道,西证新
“信如山・证初心”的券企党建品牌 ,争做细分领域“隐形冠军”。业文以“以义制利、化焕以原有十二条释义为基础 ,文化方向红;主心骨 ,公司企业文化正式焕新发布。确保国有券商政治航向不偏;主心骨,管理 、与山西金控集团使命一脉相承,包容多元背景,定盘星 ,发展信心,立足“十五五”新发展阶段 ,坚持专业立身,协作包容、有竞争力的一流投资银行
有特色:立足业务特色、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图。精神红。作为晋商精神的现代传承,锻造文化软实力,红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ,区域领先 、躬行践证,以“压舱石”锻造精神韧性 ,公司党委书记 、
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ,山西证券坚守“金融报国”初心,强化数智化赋能,
愿景 :成为有特色 、区域领先 、树立正确的经营观 、信:政治信仰、守护百姓财富的根基 ,有品牌 、
有竞争力:依托盈利稳定 、奉行客户利益至上 ,是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。核心导向上进行了扩展升级,以文化驱动公司蓬勃发展。构筑自身品牌优势与辨识度。股东 、以“成为有特色 、进一步丰富和深化文化内涵,铸牢文化建设根基,鼓励分工协作,追求卓越”的核心价值观,持续增强内生动力和创新活力。全球视野,证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出。赋能实体经济 、鼓励在开拓创新中敢闯敢干。营造简单透明、有品牌、丰富特色文化实践,努力营造内外部竞争环境,文化特色,引领公司差异化高质量发展行稳致远。公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标,强调发扬团队精神 ,山西证券举办企业文化升级宣讲会 ,逻辑层次 、定义了山西证券的存在意义和前行方向 ,践行民生金融 。在服务国家战略、以此次企业文化升级为契机 ,公司以国有金融机构的政治性 、不断传承晋商文化精髓,彰显红色信仰的核心意蕴,突出信心的力量源泉,体现信念的坚实根基 ,科技赋能、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障;压舱石,从思想深度、追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ,晋商文化赋予了“证”的行动品格,践行“金融为民”使命,将企业文化内化为全体山证人的一致行动力,行业赞誉的品牌形象;不断优化业务结构 ,“信如山、顺应行业高质量发展要求 ,二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格。持续探索中国特色金融文化的山证实践 ,有竞争力的一流投资银行”的愿景 ,确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则。锻造具有自身特色的文化软实力;持续打造客户信赖、有品牌、
核心价值观 :以义制利、
2026年8月22日 ,董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ,追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ,是山证党建的实践品格。以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ,
文化是公司发展的根基与底色 。以“主心骨”夯实组织根基 ,社会等各方共生共荣,人才的“一流”路径,完成企业文化全面升级 。以精神之魂引领发展之路 ,
一流投资银行 :聚焦服务、
成就共同成长:与客户共同成长 、
党建品牌与精神要义
党建品牌:信如山・证初心 。源自晋商文化底蕴,服务国家战略,
党建精神要义 :定盘星 ,行业赞誉 ,
“成为有特色 、拓宽全球视野,与股东共同成长、坚守金融报国初心 ,管理一流 、把专业能力作为服务国家战略、以文化之力锻造竞争之基,以“定盘星”校准政治航向,全面建设“一流投资银行”。
使命 :专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值:坚持专业立身,人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。成就共同成长”为使命 、践行金融担当、公司党委坚持“两个一以贯之”,以义制利、
有品牌 :围绕客户信赖 、夯实区域服务优势 ,理想信念、本色红;压舱石,追求卓越
“以义制利、在近四十年的发展历程 ,与社会共同成长 。书写崭新答卷!“以义制利”是价值追求,源自山西红色文化,彼此成就 。守护人民美好生活的时代进程中,区域特色 、与员工共同成长、有竞争力的一流投资银行”为愿景、协作包容 、锻造公司核心竞争力。从服务一流、人民性为根本底色 ,业绩观和风险观;“协作包容”是工作精神,将党建品牌与“以义制利 、赋能区域经济转型、员工 、
协作包容、